Здоровое материнство

Здоровое детство

Дивиденды материнства

Дивиденды материнства

На какую помощь от государства могут рассчитывать будущие и состоявшиеся мамы?

ЕДИНОВРЕМЕННОЕ ПОСОБИЕ женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности

Кто имеет право на пособие

Право на единовременное пособие дополнительно к пособию по беременности и родам имеют женщины, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (т.е. работающие по трудовым договорам) и вставшие на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (до двенадцати недель).

В каком размере выплачивается

628,47 руб. (с 01.02.2018)

Куда обращаться за пособием

Назначается и выплачивается по месту работы (службы) матери.

Какие документы нужны

Справка из женской консультации либо другого медицинского учреждения, поставившего женщину на учет в ранние сроки беременности.

Сроки обращения за пособием

Со дня получения листка нетрудоспособности, медицинской справки о постановке на учет в ранние сроки беременности, но не позднее истечения 6 месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам.

Когда выплачивается пособие

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, назначается и выплачивается одновременно с пособием по беременности и родам.

Кто имеет право на пособие

Женщины, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (работающие по трудовым договорам), а также обучающиеся по очной форме в образовательных учреждениях.

Женщины, уволенные в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, в течение двенадцати месяцев, предшествовавших дню признания их в установленном порядке безработными.

В каком размере выплачивается

Работающие женщины, имеющие стаж работы более 6 месяцев - 100% среднего заработка, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам.

В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления страхового случая, лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы по заявлению застрахованного могут быть заменены предшествующими годами при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.

Учащиеся - в размере стипендии за полный календарный месяц.

Куда обращаться за пособием

Назначается и выплачивается по месту работы (службы) матери, учащимся - по месту учебы.

Какие документы нужны

Заявление

листок нетрудоспособности

справка (справки) о сумме заработка за предыдущий период (два года) у предыдущего страхователя по утвержденной форме (Приказом 182н), из которого должно быть исчислено пособие.

Сроки обращения за пособием

Со дня получения листка нетрудоспособности, медицинской справки, но не позднее истечения 6 месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам.

Когда выплачивается пособие

Пособие назначается в течение 10 календарных дней со дня предоставления листка нетрудоспособности по беременности и родам (для работающих), либо медицинской справки установленной формы (для учащихся).

Выплачивается по месту работы в ближайший после назначения пособия день, установленный для выплаты заработной платы.

Продолжительность отпуска по беременности и родам 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух и более детей - 110) календарных дней после родов.

Учащимся пособие выплачивается по месту учебы.

ПОСОБИЕ ПО БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ

Кто имеет право на получение пособия

Право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее. В случае рождения двух и более детей единовременное пособие назначается и выплачивается на каждого ребенка

В каком размере выплачивается

16 759,09 рублей (с 01.02.2018)

Выплата начисляется на каждого рожденного ребенка, то есть в случае рождения двойни или тройни сумма удваивается или утраивается соответственно.

Куда обращаться

Назначается и выплачивается по месту работы (службы) одного из родителей. Если оба родителя не работают, то органом соцзащиты населения по месту жительства.

Если хотя бы один из родителей работает (служит), то пособие выплачивается только по месту работы (службы).

Если брак между родителями расторгнут, то пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту работы (службы) родителя, с которым ребенок проживает совместно.

Если родитель не работает (не служит), то пособие выплачивается органом социальной защиты населения по месту его жительства.

Какие документы нужны

Справка о рождении (ф.24 ЗАГСа); заявление на выплату единовременного пособия; справка с места работы другого родителя либо из органов социальной защиты населения по месту жительства для неработающих родителей, индивидуальных предпринимателей, обучающихся по очной форме обучения о том, что что пособие не начислялось и не выплачивалось на дату наступления страхового случая; свидетельство о расторжении брака (в случае, если между родителями ребенка брак расторгнут); документ, подтверждающий совместное проживание родителя с ребенком (в случае, если между родителями ребенка брак расторгнут).

Сроки обращения за пособием

Не позднее 6 месяцев со дня рождения ребенка.

Когда выплачивается

Пособие назначается в течение 10 календарных дней со дня предоставления документов. Выплачивается по месту работы в ближайший после назначения пособия день, установленный для выплаты заработной платы.

Кто имеет право на получение пособия

Мать, отец, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком и находящиеся в отпуске по этой причине.

В каком размере выплачивается

В размере 40% среднего заработка по месту работы, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая.

В случае если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления страхового случая, лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы по заявлению застрахованного могут быть заменены предшествующими годами при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.

При этом рассчитанный размер пособия не может быть менее гарантированного государством минимума – 3 142,33 руб. - по уходу за первым ребенком,

6 284,65 руб. - по уходу за вторым и последующими детьми (с 01.02.2018).

При рождении двойни размер пособия удваивается, при рождении тройни выплачивается не более 100% среднего заработка.

Куда обращаться

По месту работы матери, отца, других родственников, опекунов, фактически осуществляющих уход за ребенком и находящихся в отпуске по этой причине.

Студентам и безработным гражданам пособие выплачивается в органах социальной защиты населения по месту жительства в минимальных размерах (3 142,33 руб. - по уходу за первым ребенком,

6 284,65 руб.- по уходу за вторым и последующими детьми (с 01.02.2018)).

Какие документы нужно представить

Заявление

свидетельство о рождении ребенка, за которым осуществляется уход

свидетельство (свидетельства) о рождении предыдущих детей (свидетельства о смерти предыдущих детей)

справка с места работы (или иной деятельности) другого родителя (что пособие не получает и отпуск не использует) для неработающих родителей, индивидуальных предпринимателей и учащихся по очной форме обучения - справка из органов социальной защиты населения по месту жительства о неполучении пособия на дату наступления страхового случая

справка (справки) по утвержденной форме (Приказом 182н) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие

застрахованное лицо, занятое у нескольких страхователей, при обращении к одному из указанных страхователей по своему выбору за назначением и выплатой ежемесячного пособия по уходу за ребенком, наряду с другими документами представляет справку (справки) с места работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (у других страхователей) о том, что назначение и выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком этим страхователем не осуществляется.

Срок обращения за пособием

Не позднее 6 месяцев со дня достижения ребенком возраста 1,5 лет.

Когда выплачивается

Выплачивается ежемесячно в день выплаты заработной платы.

Нюансы

Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется в случае, если лицо, находящееся в отпуске, работает на условиях неполного рабочего времени или на дому и продолжает осуществлять уход за ребенком.

Возврат к списку